Helpex - Trao đổi & giúp đỡ Đăng nhập
18

cả nhà cho mình hỏi vấn đề lương như thế nào?

CÔng ty mình là dịch vụ bảo vệ, tháng này 31 ngày mình tính là:

Lương cơ bản: ( 31*số giờ).

Nhân viên công ty nhất quyết đòi chia cho 30, mong các bạn giúp em vấn đề này.

Chia cho 30 hay 31 đây ạ???

18 hữu ích 0 bình luận 7.0k xem chia sẻ
12 trả lời 12
14
chia theo ngày làm thực tế trong tháng. khỏi cự
14 hữu ích 0 bình luận chia sẻ
18
vậy sao đc ạ? em tính lương theo giờ.
18 hữu ích 0 bình luận chia sẻ
10
trước có đọc ở đâu đó ghi là 1 tháng k đc làm viecj quá 26 ngày đấy. Bạn xem luật lao động xem
10 hữu ích 0 bình luận chia sẻ
19
Theo em thấy, tháng có 28, 30 hay 31 ngày đều tính lương là 26 ngày
19 hữu ích 0 bình luận chia sẻ
12
Tinh 31 do. Dung dem luat lao dong ra noi voi dv bv .bv co k dong bh co ai kien dau.so gio*(luongcoban/31/8) vay nha.neu co cau luong 12 h thi thay 8:::12.
12 hữu ích 0 bình luận chia sẻ
0
Thang nao cung tinh 26ngay het!
0 hữu ích 0 bình luận chia sẻ
8
Tính 26 ngày chứ
8 hữu ích 0 bình luận chia sẻ
17
ban cho minh hoi voi, cty minh cung dvbv minh chi hach toan cp vao 641; 642 co sao ko ta
17 hữu ích 0 bình luận chia sẻ
21
tính 26 ngày chứ :-|
21 hữu ích 0 bình luận chia sẻ
21
Chia 31 thì làm nội bộ nhé. Làm hồ sơ thuế chia 26 nhé. K các bố lại có chỗ xoáy vao
21 hữu ích 0 bình luận chia sẻ
16
co ai biet giup minh voi cty lam theo qd 15
16 hữu ích 0 bình luận chia sẻ
16
bên mình thì chia 30, còn ngày 31 tính làm thêm ngoài giờ
16 hữu ích 0 bình luận chia sẻ
loading
Không tìm thấy câu trả lời bạn tìm kiếm? Duyệt qua các câu hỏi được gắn thẻ hợp đồng mua bán hóa đơn xuất khẩu giấy ủy quyền hóa đơn viết sai 100 triệu , hoặc hỏi câu hỏi của bạn.

Có thể bạn quan tâm

loading
Liên quan